Berlin // Vollzeit

Team Lead Werkänderungen (m/w/d)

Für unsere Abteilung Werke und Katalogvereinbarungen in der Direktion Mitglieder- und Repertoiremanagement am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Team Lead Werkänderungen (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden/Woche).

Du liebst Musik? Dann hilf mit, sie zu schützen!

Als Team Lead in der Abteilung Werke und Katalogvereinbarungen übernehmen Sie die fachliche Führung des Teams für nationale und internationale Werkänderungen. Sie priorisieren und steuern die Tätigkeiten des Teams im Tagesgeschäft. Mit der aktiven Gestaltung und Koordination von fortlaufenden Verbesserungsvorschlägen der Services und Leistungen an Stakeholder leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Bereichsziele und arbeiten mit der Abteilungsleitung, Teamleitern und Prozessexperten eng zusammen.

Hier spielt die Musik – Dein Einsatzgebiet:

Fachliche Führung und Steuerung des Teams und Mitwirkung an der Umsetzung der Vision und des Zielbilds der Abteilung
Aktive Gestaltung, Koordination und Einführung von stetigen Verbesserungen (KVP) mit Fokus Digitalisierung, Automation und Mitgliederzufriedenheit
Sicherstellen einer serviceorientierten Beratung und fallabschließenden Bearbeitung von Mitgliederanliegen im Team
Stetige Weiterentwicklung der KPIs und der Team Berichte sowie Sicherstellung der Pflege und Bereitstellung von Prozessanleitungen für das Team
Mitarbeit in Projekten, Erstellung von fachlichen Anforderungen sowie Testing und Abnahme von IT-Anwendungen

Stimmig – Deine Erfahrungen:

Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in Verwertungsgesellschaften oder Musikverlagen
Relevante Erfahrung in der Führung von Teams und Kenntnisse in der Dokumentation von musikalischen Werken
Echter Teamplayer mit Spaß daran mit einem motivierten Team einen maßgeblichen Beitrag zu leisten
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke sowie fundierte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
Hohe Eigeninitiative und Motivation sowie selbständig lösungsorientierte, pragmatische und strukturierte Arbeitsweise
Hohe IT- und Datenaffinität sowie gängigen Office- und Kollaboration Tools
Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

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Klingt richtig gut – das bieten wir

Alles für die Gesundheit

GEMA goes active! Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, aktiv zu sein – mit Gesundheitstagen, Zuschüssen zu Gesundheitskursen oder aktiven Mittagspausen.

Steile Lernkurve

Heute schon gelernt? Mit individuellen Trainings, interessanten Workshops und Seminare können sich unsere Mitarbeitenden persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Ein Herz für die Musik

Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in der Musikbranche – mit sympathischen und musikbegeisterten Teams in einer anspruchsvollen und angenehmen Arbeitsumgebung.

Für die Familie

Bei der GEMA stärken wir Familien – z. B. durch Eltern-Kind-Zimmer, einen Kinderbetreuungszuschuss oder den pme Familienservice.

Perfekter Ausgleich

Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Attraktive Zusatzleistungen

Neben einem attraktiven Gehalt profitieren unsere Mitarbeitenden von Angeboten der betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Mitarbeitendenrabatten.

Bestes Equipment

Vom Laptop bis zum Headset: Wir sorgen dafür, dass unsere Mitarbeitenden technisch perfekt ausgestattet sind – im Büro und im Homeoffice.

Ein Herz für Musik

Ob GEMA Band oder Firmenevents: Wir lieben es, miteinander eine gute Zeit zu haben, uns untereinander zu vernetzen und gemeinsam Musik zu genießen.

Über uns

Im Einsatz für unsere Mitglieder

Was uns bei der GEMA auszeichnet? Der Anspruch, gemeinsam dafür zu sorgen, dass Urheberinnen und Urheber an den Einnahmen aus der Nutzung ihrer Werke beteiligt werden. Deshalb vertreten wir über 90.000 Mitglieder, darunter Komponistinnen, Textdichter sowie Musikverlegerinnen und Rechtsnachfolger. Wir übernehmen Verantwortung für unsere Mitglieder und handeln immer in ihrem Interesse.

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So klingt die GEMA

Das treibt uns an

Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden haben wir fünf kulturelle Leitwerte entwickelt. Sie bilden unseren CULTURE SOUND, der die tägliche Arbeit bei der GEMA prägt.